Une conversation, pas un questionnaire
Vingt minutes de conversation avec Élan.
Un portrait qui te ressemble vraiment.
Élan ne te demande pas de te noter de 1 à 10. Il pose de vraies questions — des situations, des dilemmes, des décisions — et rebondit sur chacune de tes réponses, comme le ferait un interlocuteur attentif.
Douze à dix-huit questions, jamais les mêmes d'une personne à l'autre. L'entretien s'adapte à toi, creuse ce qui est ambigu, et s'arrête quand il t'a compris.
L'Entretien
Des questions ouvertes, concrètes, ancrées dans ta vie. Pas de bonnes réponses — seulement les tiennes.
Le Portrait
Ta personnalité et tes valeurs, racontées avec tes propres mots — contradictions comprises.
Le Miroir
Semaine après semaine, Élan compare qui tu dis être avec qui tu es. L'écart est souvent la partie la plus intéressante.
« Tu décides vite et tu l'assumes — pourtant, trois fois, tu as décrit ce besoin de “vérifier une dernière chose” avant d'agir. Cette tension entre l'élan et le contrôle traverse tout l'entretien. Ce n'est pas un défaut : c'est ce qui rend tes décisions vivables. »
Chaque portrait cite tes propres mots. Si une phrase pouvait s'appliquer à n'importe qui, elle n'a pas sa place dans le tien.
Laisse ton adresse — un seul message, le jour du lancement.
C'est noté. À très vite.
Quelque chose n'a pas marché. Réessaie dans un instant.